Wie viel zahlt EDEKA pro Stunde Teilzeit?

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Häufig gestellte Fragen zu Gehältern bei Edeka
Der durchschnittliche Stundenlohn bei Edeka reicht von ca. 11 € für eine Beschäftigung als Aushilfe im Einzelhandel bis zu 13 € für eine Beschäftigung als Verkäufer.

Wie viel zahlt EDEKA die Stunde?

Durchschnittliches Einkommen pro Stunde bei EDEKA als Verkäufer (m/w/d) in Deutschland ist etwa 15,33 €, was 14 % über dem Landesdurchschnitt liegt.

Wie viel Gehalt zahlt EDEKA?

Basierend auf 960 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei EDEKA zwischen 14.400 € für die Position „Praktikant:in“ und 81.200 € für die Position „Betriebsleiter:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3 von 5 und damit -6% unter dem Branchendurchschnitt.

Wie hoch ist der Mindestlohn bei EDEKA?

Das Unternehmen garantiert jedem Angestellten einen „Mindestlohn von mindestens 12 Euro pro Stunde“. Der gesetzlich vorgeschriebene Mindestlohn liegt derzeit in Deutschland bei 9,19 Euro pro Stunde.

Wie viel verdient man als Teilzeit im Einzelhandel?

Ein Teilzeit-Gehalt hängt immer von den vereinbarten Stunden ab. Einzelhandelskaufleute verdienen zwischen 1.800 EUR und 2.700 EUR in Teilzeit.

Mindestlohn: Warum Aldi und Lidl mehr bezahlen | mex

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Wie viel verdient man 20 Stunden Teilzeit?

Als Werkstudent:in kannst du bei 20 Stunden die Woche also von einem ungefähren Gehalt von 1.040 Euro brutto im Monat ausgehen.

Was verdiene ich bei 20 Stunden in der Woche?

Was verdiene ich bei 20 Stunden in der Woche? Je nach Branche, in der du Teilzeit arbeitest, kannst du mit verschieden hohen Stundenlöhnen rechnen. Verdienst du als Werkstudent beispielsweise 12€ die Stunde bei einer 20-Stunden-Woche, kannst du von 1.040 € brutto im Monat ausgehen.

Was zahlt EDEKA an Weihnachtsgeld?

Wie hoch ist das Urlaubsgeld bei EDEKA? Hintergrund: Eine erfahrene Verkäuferin oder ein Verkäufer erhält derzeit nach 5 Berufsjahren laut Tarif 2.364 Euro im Monat für eine 37,5 Stunden-Woche. Dazu kommen gemäß Tarifvertrag 1.182 Euro Urlaubsgeld und 1.477,50 Euro Weihnachtsgeld/Sonderzahlung.

Welcher Supermarkt zahlt am besten Stundenlohn?

Bei Lidl bekommen Angestellte im Schnitt am meisten Gehalt. Nach den Ergebnissen der Studie verdienen Lidl-Mitarbeiter mit einem durchschnittlichen Jahresbruttogehalt von 41.780 Euro mehr als die Konkurrenz.

Wer zahlt besser Rewe oder EDEKA?

Edeka zahlt besser - wenn auch nur geringfügig

Doch ein großer Unterschied ist es nicht: Edeka-Verkäufern stehen im Schnitt 1.788 Euro monatlich zur Verfügung - 28 Euro mehr als bei Rewe. Weitere öffentlich einsehbare Gehälter bei Edeka: Marktleiter: 57.805 Euro brutto jährlich.

Ist EDEKA ein guter Arbeitgeber?

Die Young Professionals, die bereits ein bis zehn Jahre lang beruflich unterwegs sind, haben EDEKA in der Kategorie Handel auf Platz 2 der besten Arbeitgeber Deutschlands gewählt.

Wie viel zahlt REWE pro Stunde Teilzeit?

Durchschnittliches Einkommen pro Stunde bei REWE als Kassierer (m/w/d) in Deutschland ist etwa 12,65 €, was dem Landesdurchschnitt entspricht.

Wie viel verdient ein EDEKA Kassierer?

Das typische Bruttogehalt als Kassierer bei Edeka beträgt 1.774 € pro Monat. Monatsgehälter als Kassierer bei Edeka können zwischen 1.094 € und 2.625 € liegen.

Ist EDEKA im Tarifvertrag?

Edeka ist tarifgebunden – dies gilt allerdings nicht für den großen, und weiter stark wachsenden selbstständigen EH. Hier werden die Beschäftigten überwiegend nicht nach Tarif entlohnt (siehe dazu ausführlich unseren Beitrag: Der selbstständige Einzelhandel).

Welcher Supermarkt zahlt am besten?

Lidl: Gehälter der Filialleitungen an der Spitze

Bei den Gehältern für Filialleiter mit über 50.000 Euro machen Aldi und Lidl das Rennen mit der höchsten Bezahlung. Die Drogeriekette dm belegt mit 26.900 Euro Platz 3 bei den Verkaufskräften, Kaufland mit 26.100 Euro Platz 4.

Wie viel verdient man bei EDEKA pro Stunde Aushilfe?

Durchschnittliches Einkommen pro Stunde bei EDEKA als Aushilfe (m/w/d) in Deutschland ist etwa 14,74 €, was 8 % über dem Landesdurchschnitt liegt.

Wer verdient 20 € die Stunde?

Wer in der Passagier-, Fracht-, Personal- und Warenkontrolle arbeitet, soll 20 Euro in der Stunde verdienen, so der Ruf. Damit wären Luftsicherheitsassistenten besser bezahlt als viele Beschäftigte in Ausbildungsberufen.

Wo bekommt man 14 € die Stunde?

Lidl lohnt sich mit mindestens 14 € pro Stunde*

Das bedeutet, du verdienst in einem Vollzeitjob bei Lidl, egal in welchem Bereich, mehr als 2.000 € im Monat. zahlreiche Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit einer attraktiven Gehaltsentwicklung.

Was zahlt Kik pro Stunde?

Mindestlohn beim Textildiscounter: Kik zahlt Mitarbeitern 7,50 Euro pro Stunde.

Hat EDEKA Mitarbeiter Rabatt?

Mitarbeiter-Rabatt

Jeder EDEKANER erhält einen Rabatt von 10 Prozent auf alle Einkäufe in unseren Märkten. Das gilt auch für dich als Azubi oder dual Studierender.

Welche Vorteile hat man wenn man bei EDEKA arbeitet?

Die Vorteile für Arbeitnehmer im EDEKA Verbund:
  1. Interessante Aufgaben und viel Raum zur persönlichen Entwicklung: ...
  2. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: ...
  3. Mitarbeitervorteile bei der EDEKABANK: ...
  4. Einkaufsvorteile für Mitarbeiter: ...
  5. Gemeinsam den Umweltschutz unterstützen: ...
  6. Versicherungen von Kollegen zu Kollegen:

Was verdient man als Warenverräumer bei EDEKA?

Wie viel verdient ein Regalauffüller/in bei EDEKA in Deutschland? Durchschnittliches Einkommen pro Stunde bei EDEKA als Regalauffüller/in in Deutschland ist etwa 12,00 €, was dem Landesdurchschnitt entspricht.

Wie viel Gehalt bei 12 Euro Stundenlohn?

€ 12.50 stündlich ist wie hoch pro Stunde? Falls Sie € 12.50 pro Stunde verdienen, würde Ihr Stundenlohn € 12.50 betragen. Dieses Resultat wurde erzielt, indem dein Grundgehalt mit der Anzahl Stunden, Wochen und Monaten, die Sie im Jahr arbeiteten, in der Annahme, dass Sie 40 Stunden in der Woche arbeiten.

Wie viel Gehalt Teilzeit?

Im Bereich Teilzeit in Deutschland kannst du ein durchschnittliches Gehalt von 30153 Euro pro Jahr verdienen. Das Anfangsgehalt in diesem Bereich liegt bei 10085 Euro.