Wie viel verdient ein Filialleiter bei Aldi Süd?

Ist es gut bei Aldi zu arbeiten?

Das Arbeitsklima ist sehr gut, so macht das Arbeiten mehr Spaß. Außerdem finde ich es super, dass man eine Übernahmemöglichkeit hat. Zudem hat man auch gute Aufstiegschancen. Die Zukunftsperspektiven in Aldi sehen sehr gut aus.

Wie viele Stunden arbeitet man bei Aldi?

Unsere Wochenarbeitszeit in Vollzeit beträgt 37,5 Stunden. So bleibt dir genug Raum für Familie, Freunde und Hobbys. Überstunden werden minutengenau erfasst.

Was verdient ein Aldi Filialleiter netto?

Das Gehalt kann abhängig von verschiedenen Faktoren zwischen 28.300 € und 82.300 € liegen, die meisten Gehaltsangaben bewegen sich zwischen 60.700 € und 71.500 € .

Wie viel verdient ein Teamleiter bei Aldi?

Basierend auf 29 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Teamleiter:in bei ALDI SÜD durchschnittlich 68.300 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 35.800 € und 91.100 € liegen.

Welche Zulagen zahlt Aldi?

Auch Aldi Nord zahlt nach den regionalen Tarifen des Einzelhandels. Mitarbeiter beziehen zudem übertarifliche Zulagen (mindestens 100 Euro brutto pro Monat), ein tariflich festgelegtes Urlaubsgeld von einem halben Bruttomonatslohn, ein 13. übertarifliches Monatsgehalt sowie einen Fahrgeldzuschuss.

Wie viel zahlt Aldi pro Monat?

Laut verschiedenen Gehaltsportalen liegt das Bruttomonatsgehalt von Aldi-Verkäufern zwischen 1600 und 1800 Euro bei einer durchschnittlichen 18,5-Stunden-Woche.

Wo ist es besser zu arbeiten Aldi oder Lidl?

Lidl hat die besten Bewertungen im Bereich Vergütung und Leistungen und ALDI hat die besten Bewertungen im Bereich Vergütung und Leistungen. Erfahren Sie mehr, lesen Sie Bewertungen und sehen Sie sich offene Stellenanzeigen an.

Wie viel verdient ein Filialleiter bei Lidl?

Dieses liegt brutto zwischen 3.733 – 4.730 € im Monat (bei Vollzeit). Die jeweilige Höhe orientiert sich an deinen Fähigkeiten und Kenntnissen. Außerdem erhalten Lidl-Mitarbeiter je nach Region Weihnachts- und Urlaubsgeld.

Was braucht man um Filialleiter zu werden?

Ausbildung und Weiterbildung als Filialleiter/in

Bevor du eine Position als Filialleiter/in einnehmen kannst, durchläufst du üblicherweise zunächst einmal eine kaufmännische Ausbildung in dualer Form und machst zum Beispiel einen Abschluss als Bankkauffrau/mann oder als Einzelhandelskauffrau/mann.

Welcher Supermarkt zahlt am besten Stundenlohn?

Bei Lidl bekommen Angestellte im Schnitt am meisten Gehalt. Nach den Ergebnissen der Studie verdienen Lidl-Mitarbeiter mit einem durchschnittlichen Jahresbruttogehalt von 41.780 Euro mehr als die Konkurrenz.

Wie viel verdient ein Abteilungsleiter bei Aldi?

Wie viel verdient ein Abteilungsleiter bei ALDI? Gehälter für Abteilungsleiter bei ALDI können von €105.499 bis €115.901 reichen. Diese Schätzung basiert auf 1 Gehaltsangabe(n) für Abteilungsleiter bei ALDI, die von Mitarbeitern gepostet oder mit statistischen Methoden berechnet wurden.

Wie viel verdient ein Bezirksleiter bei Aldi?

Das typische Bruttogehalt als Bezirksleiter bei ALDI beträgt 82.365 € pro Jahr. Jahresgehälter als Bezirksleiter bei ALDI können zwischen 57.518 € und 135.315 € liegen.

Was verdient ein Kassierer bei Aldi netto?

Durchschnittliches Einkommen pro Stunde bei ALDI SÜD als Kassierer (m/w/d) in Deutschland ist etwa 14,94 €, was 17 % über dem Landesdurchschnitt liegt.

Wie viel verdient man als Filialleitung bei DM?

Einstiegsgehälter für Filialleiter:in bei dm-drogerie markt Deutschland mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung liegen zwischen 35.000 € und 54.000 €. Für Top-Verdiener mit 10+ Jahren Berufserfahrung beträgt das Gehalt bis zu 79.000 €.

Ist es anstrengend bei Aldi zu Arbeiten?

der arbeitgeber ist super nett und hilfsbereit, die kollegen sind alle nett. die Bezahlung ist gut (überdurchschnittlich) und ich schaffe es auch, Freizeit für mich zu haben. Natürlich ist es immer noch eine ziemlich körperlich schwere Arbeit, aber wenn man sich daran gewöhnt hat, fühlt man sich nicht mehr müde.

Wie schnell muss man bei Aldi kassieren?

Laut Kassenbarometer 2009 dauert ein Kassenvorgang bei Aldi im Durchschnitt zwischen 20 und 25 Sekunden. Allein das ist schon beeindruckend, fast schon unheimlich wird es allerdings, wenn man weiß, dass der Zweitplatzierte in der Regel um durchschnittlich 17 Sekunden langsamer ist.

Wie viel Mitarbeiterrabatt bei Aldi?

Das Unternehmen kündigte an, den Mitarbeiterrabatt von fünf auf zehn Prozent zu erhöhen. Die Rabatterhöhung soll für den Zeitraum vom 1. Juli bis 31. Dezember 2022 für Einkäufe bei Rewe und Penny bis maximal 1000 Euro pro Monat gelten.

Welche Vorteile haben Aldi Mitarbeiter?

Wann bekommt man bei Aldi sein Gehalt?

Das durchschnittliche Monatsgehalt bei ALDI SÜD liegt zwischen ca. 2.530 € für die Stelle "Verkäufer (m/w/d)" bis hin zu ca. 4.717 € für "Filialleiter (m/w/d)".