Wie sind die Arbeitsbedingungen bei Kik?

Das Arbeitsklima ist in den meisten Filialen sehr kollegial. Das Gehalt kommt pünktlich und Überstunden werden alle drei Monate ausgezahlt. Weihnachtsgeld gibt es, wenn man mindestens ein Jahr im Unternehmen ist. Als Mitarbeiter erhält man 15% Personalrabatt.

Wie gut ist Kik als Arbeitgeber?

39 % der bei Kik Beschäftigten würden das Unternehmen einem Freund oder einer Freundin als Arbeitgeber weiterempfehlen. Grundlage sind die Glassdoor-Bewertungen. Beschäftigte bewerteten Kik mit 2,5 von 5 Sternen bei der Work-Life-Balance, mit 2,5 für die Kultur und Werte und mit 3,0 für die Karrierechancen.

Was zahlt Kik pro Stunde?

Mindestlohn beim Textildiscounter: Kik zahlt Mitarbeitern 7,50 Euro pro Stunde.

Wie gut zahlt Kik?

Wieviel Gehalt zahlt KiK Textilien und Non-Food GmbH? Basierend auf 591 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei KiK Textilien und Non-Food GmbH zwischen 11.200 € für die Position „Lehrling“ und 66.500 € für die Position „SAP-Berater:in“.

Was zahlt Kik an Stundenlohn 2023?

Der Stundenlohn als Verkäufer bei Kik liegt bei 11 €. Vergütungen als Verkäufer bei Kik können zwischen 5 € und 14 € liegen.

Wie KiK mit Mitarbeitern umgeht

33 verwandte Fragen gefunden

Ist es schwer bei KiK zu arbeiten?

Es ist sehr stressig, ist sehr viel zutun und oft auch Aufgaben, die eigentlich nicht zum Stellenausschreiben gehören. Man wird immer angekakt von der Bezirksleitung, man macht immer was falsch und ist immer zu langsam und macht zu wenig.

Wie viel Stunden ist Teilzeit bei KiK?

Als Teilzeit arbeitet man mind. 87 std im monat, und max. 130 std. Überstunden werden alle 3 monate ausgezahlt!

Wie sind die Arbeitszeiten bei KiK?

Wie sind denn die Arbeitszeiten bei KiK? Die Wochenarbeitszeit beträgt 40 Stunden und verteilt sich auf eine 6-Tage Woche – Sie erhalten pro Woche einen Freizeittag. Im Handel sind Arbeitszeiten von 9 Uhr bis 20 Uhr keine Seltenheit. Sie arbeiten jedoch im Schichtsystem (Früh- oder Spätschicht).

Hat KiK Tarifvertrag?

Seit dem 1.8.2015 gibt es einen Tarifabschluss im nordrhein-westfälischen Einzelhandel, der eine Erhöhung der Löhne und Gehälter um 2,5 Prozent vorsieht. "Damit werden die KiK Beschäftigten noch weiter von der Lohnentwicklung abgehängt", erklärt Jacob-Reisinger.

Wie viel verdient man bei KiK als Vollzeit?

Gehälter bei KiK Textilien u Non-Food GesmbH

Basierend auf 70 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei KiK Textilien u Non-Food GesmbH zwischen 22.700 € für die Position „Kassierer:in“ und 39.300 € für die Position „Leiter:in Vertrieb“.

Was verdient man bei KiK Vollzeit?

Basierend auf 111 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Verkaufskraft im Einzelhandel bei KiK Textilien und Non-Food GmbH durchschnittlich 23.000 €.

Wie kann KiK so billig sein?

So billig wie möglich

Mit über 3.200 Geschäften in acht europäischen Ländern und einem Umsatz von über 1,69 Milliarden Euro ist er einer der profitabelsten Kleiderhersteller in den Produktionsländern in Fernost. Die Herstellung der Ware soll so billig wie möglich sein. Hierbei liegt die Betonung auf Billig.

Welchen Abschluss braucht man für KiK?

Was sind Einstiegsvoraussetzungen für ein Traineeprogramm? Für ein Traineeprogramm sollten Sie ein abgeschlossenes Studium haben. Ihr Abschluss sollte zum Zeitpunkt der Bewerbung dabei nicht länger als 24 Monate zurückliegen.

Wie zahlt man bei KiK?

KiK erkennt insoweit jedoch die im OnlineShop, angezeigten Zahlungsarten an. Sie können insoweit wahlweise per Vorkasse, Paypal, Online-Überweisung (Sofortüberweisung), per Klarna-Rechnung einschließlich Kreditkarte oder Finanzierungskauf, erfolgen.

Wann gibt es bei KiK Urlaubsgeld?

Das Gehalt kommt monatlich pünktlich, zusätzlich werden Urlaubs- und Weihnachtsgeld gezahlt. Insgesamt könnte das Gehalt höher sein, hier kommt es aber auch auf die Leistung und die Kompetenz jedes einzelnen an.

Wo kommen die Klamotten von KiK her?

Bei KiK etwa kommen ca. 60% der Waren aus China, ca. 20% aus Bangladesh. Die – vor allem in einigen asiatischen Ländern herrschenden – Bedingungen machen es in der Tat nicht immer leicht, die in Deutschland gesetzten Standards dort in jedem Falle zu verwirklichen.

Kann man mit KiK Geld verdienen?

Kik kommt mit neuen Features und möchte Kryptowährung verdienen. Die sogenannten Kin stellen vermutlich die Zukunft des Messengers dar. Mit dem Kin ist es möglich zu bezahlen und gleichzeitig die Kryptowährung zu verdienen. Allerdings wurde diese relativ neue Funktion bis dato nur auf 1.000 Testpersonen begrenzt.

Welche Berufe werden bei KiK ausgebildet?

Weil auch der Spaß nicht zu kurz kommt, arbeite ich gerne bei KiK.
...
Ausbildungen
  • Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
  • Fachlagerist/in (m/w/d)
  • Kaufmann/frau für Spedition- und Logistikdienstleistungen (m/w/d)
  • Elektroniker für Beriebstechnik (m/w/d)

Wie viel verdient man bei Rossmann pro Stunde?

Der durchschnittliche Stundenlohn bei Dirk Rossmann GmbH liegt zwischen ca. 13,00 € für die Stelle "Verkäufer (m/w/d)" bis hin zu ca. 13,58 € für "Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)".

Wie hoch ist der Stundenlohn bei TEDi?

Häufig gestellte Fragen zu Gehältern bei TEDi

Der durchschnittliche Stundenlohn bei TEDi reicht von ca. 10 € für eine Beschäftigung als Verkäuferin Teilzeitkraft bis zu 10 € für eine Beschäftigung als Verkäufer. Mitarbeiter bei TEDi bewerten die Gesamtvergütung und das Leistungspaket mit 1,6 von 5 Sternen.

Wie viel verdient man als Teamleiter bei KiK?

Basierend auf 156 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Teamleiter:in bei KiK Textilien und Non-Food GmbH durchschnittlich 27.800 €.

Wie kündige ich bei KiK?

Kurzanleitung: Kik-Account löschen
  1. Gehen Sie auf auf ws.kik.com/deactivate.
  2. Geben Sie Ihre registrierte E-Mail-Adresse ein.
  3. Klicken Sie auf „Go! “.
  4. Klicken Sie in der Deaktivierungs-E-Mail auf den Link.

Wie viel verdient man bei Action?

Basierend auf 497 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei Action Deutschland GmbH zwischen 12.200 € für die Position „Lehrling“ und 67.700 € für die Position „Country Manager:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 2.6 von 5 und damit -19% unter dem Branchendurchschnitt.